应届毕业生制作个人简历的技巧
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应届毕业生制作个人简历的技巧,简历是我们走上职场的敲门砖同时对于我们个人的能力分析来说也是有一定的影响的,所以对于简历的技巧时需要我们去关注的,那么下面介绍应届毕业生制作个人简历的技巧,一起了解一下吧。
应届毕业生制作个人简历的技巧1
简历谁都会写,可为什么别人投递简历后就能接到了面试通知?而自己投递简历后却接不到面试通知呢?这看似很简单就能写出来的简历,其实一点都不简单,写简历是需要一定技巧的。
一份好的简历不需要任何的塑料封皮包装,也不需要精美且花哨的设计,只需要简简单单的写清楚这七点:个人概况、教育背景、所获证书、个人技能、在校工作经历、社会工作经历和自我评价。每写完一点都用明显的颜色画条直线作为分割线,不需要用过多的条条框框,条框过多只会给人一种密密麻麻的感觉。内容不要写的太多,除了个人概况和教育背景,每一点只写三四行即可,只写与应聘职位有关的信息,那些无关紧要的信息可忽略不计。内容尽量控制在一页之内,应做到没有过长的篇幅,条理清晰,没有语言逻辑问题。你可能会觉得这简历没有什么实力,显的很单薄,但就是这份单薄的简历得到了众多用人单位的青睐。
在写简历的时候,别想着用什么话来忽悠用人单位,应该实事实写。不管是在校的工作经历还在社会的工作经历,都应该清楚简单的写出来,要说明自己的职位,说清楚从事这工作自己得到些什么,写的清楚明了。求职者在写简历的时候,应该考虑到用人单位看简历的时间有多久,一般用人单位看简历的时候都很短,尤其是一些大公司大企业,他们每天要简历的简历多不胜数,所以在筛选简历的时候,都会简单的看一下简历,主要是看简历内的重点内容,如果简历内没有他们要的'重点内容,那用人单位们则会放弃继续查看这份简历。这也就是说内容过多,没有重点的简历则会被用人单位忽视。
简历是随时都可以写没错,但写简历最好的时候则是九月份,因为招聘会的高峰期一般都是十月和十一月,所以在两个月份之前写好简历。为什么这么早就写简历呢?那是因为一份好的简历是经过多次修改才会完善的,提前写简历那就有充足的时间去修改简历。如果你等招聘会开始才开始写简历,这样不仅没有时间去修改简历,还会比别人晚一步,可能就是因为晚这么一步就有可能导致你没办法就业或是找到不好的工作。
在投递每份简历之前,都应该仔细的看看一下招聘公司的岗位要求,再看看自己的简历是否符合其要求。如果不符合将要对简历内容做出一定的修改。这简历要做到突出自己的能力、说清楚重点,一份简历投递多个职位可不行,要做到一对一才能得到赢的机会。其实,简历只是一个形式,用人单位看重是大学生涯,不管这简历怎么写、怎么变,都少不了大学经历。
如果是应该找不到工作而去读研的话,那还不如把读研的时间用在图书馆或参加一些社会活动。找工作之前,应该平衡一下自己学习和参加活动的时间。有数据指出学习时间多的,成绩好但参加活动少的可怜;而参加活动多的,学习时间却不多这学习成绩也就差很多。正是因为这样,所以这时间应该合理分配。在简历内写经历一点的时候,也尽量写一些与应聘职位有关的信息。为了表示加入公司的诚意,可以在简历的页脚处写类似这样的话“希望能够加入公司,与您一起为公司的未来努力”。
简历内所附的照片应选择整洁的照片,切勿放一张连样子都看不见,模糊不清的照片。另外,简历文档的命名最好就不要用类似“个人简历”、“简历”等普遍的名字,这些普遍的名字容易导致同名,当用人单位在下载简历的时候,看到是同名文档极有可能会替换,在这种情况下,这简历被查看的可能性的很小。
应届毕业生制作个人简历的技巧2
明晰的职业定位
从简历角度来说,应该有针对性的突出自己的职业定位。也许很多人觉得职业定位只是一个简单的理想的描述,没有现实的指导意义,认为是虚的东西。然而,一个有职业定位的人,他必然是能主动控制自己职业发展的人,也必然知道自己未来的职业发展和学习方向,并且清楚自己优劣势,能客观了解社会环境。
简历的条理性和逻辑性
简历应该注重条理,分个人情况,自我评价,教育情况,社会实践,技能等来写。在一些细化的内容上,能一条一条,按从宏观到微观的思路来写。然而,有很多人的简历就像写一个自传一样,洋洋洒洒的一大篇,似乎是很有文采,思路很跳跃。其实这种简历,企业的HR是看都不看。
简历内容充实
虽然,刚毕业的学生没有什么实践经历,但在学校的情况可以写的具体一些,如学习获奖情况,学生活动组织和参与情况,论文,学校的实践和自己的社会实践等都可以用来充实自己的简历。当然,内容充实最好是围绕目标职位的要求,如,体现一些团队合作、组织协调能力、学习能力等。
其他注意事项
职场新人的简历同一般的简历一样,应该力求文字的准确,在做完简历后要仔细检查,注意语句的通顺和错字。另外,简历的总体内容应控制在一页。同时,尽量准备一份英文的简历。
简历是获得工作机会的第一个关口,尤其在当今网络发达的环境下,大多数人都是通过网络求职。所以,简历成为了成功的第一步。中国职场职场新人在没有实践经验的情况下,简历的制作尤其重要。希望职场新人能够通过以上几点让自己拥有更出色的简历。
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