绕开陷阱战斗到底
本文已影响7.44K人
本文已影响7.44K人
绕开陷阱战斗到底,这是给身处职场陷阱的上班族的一剂良药。 如果我们面试的是大公司,那就好好准备准备,绕开考官布下的“陷阱”,他们再难缠,你也要绕开陷阱战斗到底。
绕开陷阱战斗到底1
“一架波音737飞机有多重?”“你要是死了,想在自己的墓碑上写句什么话?”…… 面试 得好好的,考官忽然话锋一转,甩出个听起来像开玩笑一样的怪问题,你该如何作答?
考官的态度很冷淡?考官的打扮很土气?如果你沉不住气拂袖而去,或者心存轻蔑,就活该中了他们的“奸计”。 面试大公司,你得好好准备准备,绕开考官布下的“陷阱”,他们再难缠,你也要坚持“战斗”到底。
梁先生 某IT公司职员
去年底的一天,我精神抖擞地去一家跨国通讯公司 面试 。考官是个30多岁的香港人,看上去很精干。他先从桌上拿起一张纸,拎在手里抖得哗啦哗啦响,然后有些傲慢地拖起了长腔:“这就是你的 简历 吗?”我一愣,礼貌地回答:“是的。您觉得还有什么需要说明的问题吗?”
他松开手,让 简历 飘落到桌上,很凶地盯着我:“很有问题。你不是上海人吧?不会说上海话,你在上海怎样开展工作?”“咦,你也在上海工作,自己还不是大着个舌头,只会说广东腔普通话!”当然这话我只敢在心里嘀咕,“对了,说不定他是想先给我个下马威,看我扛不扛得住压力呢!”想到这里,我冷静地回答:“上海是个国际大都市,我想会不会说方言应该不会对工作造成实质性的影响。如果工作确实需要,我会马上去学上海话。”
他无从发作,又拿起我的 简历 ,看了一会突然发问:“你是和母亲单独住吗?现在公司有项紧急任务,但你又接到电话说母亲住院了,你准备怎么办?”我沉默了一会,镇定地说:“我想先找个同事帮忙把工作处理一下,自己马上赶到医院,如果情况不严重的话,再立刻赶回来。”谁知他步步紧逼:“工作是没有办法找人代的,你考虑好怎么办了吗?”我一咬牙:“对不起,我只能先赶回去。事业再重要,也没有生我养我的母亲重要!”
一听我这么说,他洋洋得意地往椅背上一靠,“我对你的表现非常失望。”一股火气直冲我脑门,“换了你自己的妈,你怎么办?”这句话在嘴边绕了几绕,还是被我咽了下去。我按下怒气,三言两语答完几个常规问题后便起身告辞。走到门口,我想了想,回头说:“我觉得您今天有一些问题问得不太礼貌。”“是吗?你要那么想我也没办法啦!”他歪在椅子上,一边抖腿一边挑衅地盯着我。我不愿再和他罗嗦,昂首推门而出。
不久,我居然接到了这家公司的OFFER。据说那个香港考官很赞赏我,因为我“面对强大的压力”,还“能充分保持冷静和克制”,“是块干客户的好材料”。但对这家公司,我已经没什么兴趣了。
提示:有些考官喜欢PRESSURE INTERVIEW(压力面试),往往先提一个不甚友好的问题,一开始就劈头浇你一盆冷水,让你在委屈和激愤中露出本色。在他看来,击溃你的心理防线,才能筛选出真正有心理承受能力的智者,找到能面对劣势和压力的“新鲜血液”。上文那位考官“思路”蛮好,就是选的例子稍微过分了点,应聘者的反应也无可厚非。假如工作中真遇到蛮不讲理的客户,你是不是也能一避了之呢?
绕开陷阱战斗到底2
一、如何应对压力面试
压力面试 (stress interview) 是指面试官有意制造紧张气氛,提出一个出乎意料的问题,让求职者无法回答;或者提出数个问题穷追不舍,步步紧逼,打击求职者的自信心。通过这两种手段来观察求职者对压力的承受能力和应变能力。记者在采访中发现,由于同行竞争日趋激烈,企业越来越倾向于寻找能接受挑战、承担责任、抵抗压力的高素质人才,于是压力面试越来越多地被运用到招聘中。特别是房产、贸易、咨询、传媒等行业,或者销售、客户服务、公关、外贸等一些工作压力较大、需要经常处理紧急事件或工作强度大的职位,会更多地遭遇压力面试。
二、化解招数之一:绕开陷阱
1、面试情景:
一家知名咨询公司招聘咨询顾问,经过几轮对答后,面试官突然表示:“你今天的面试我很不满意,你知道你有哪些回答是不符合我们用人需求的吗?”
原本信心十足的应聘者,听到完全否定的回答,一下子就懵了。尽力回忆面试回答也没发现什么纰漏,于是犹豫了半晌,不知如何回答。
2、求职一点通:
先否定你的成绩和观点,然后看求职者在被否定的情况下表现出的'处理能力,这是一种较为典型的压力面试。类似的质疑性问题有很多,如“你认为你刚才的回答正确吗?我觉得似乎不太正确。你为什么那么肯定?”“这就是你的简历吗?明显没有很好地准备和修改,错误百出。”“我觉得你今天的穿着不适合我们公司的文化和要求。”“你不是上海人吧?不会说上海话,你在上海怎样开展工作?”“我对你今天的面试表现非常失望!”等等。遇到这类问题,识破陷阱是关键。
(1) 、保持镇定。
求职者不要被突如其来的质问给吓住。只要自己认真面对每个问题,且推理符合逻辑,回答能自圆其说,就应该对自己的判断和回答有信心,保持微笑和镇定。
(2) 、耐心解释。
求职者可以把招聘官看作一位难缠的的客户,在坚持自己见解的同时,对他的无理挑剔给予心平气和的解释,要显得有耐心和涵养,尽力表现出一个职业经理人应有的沉着和冷静,而不是激动、失态地据理力争。
(3) 、提出反问。
除了解释,求职者也可以提出反问。比如“您觉得我的简历有什么需要改进的地方”或“您对我的面试表现失望,请问优秀的面试表现应该是怎样的?”等等。
总之,心态平和、耐心细致、沉稳老练、信心十足、临危不乱是在压力面试时需要表现出的性格特征。
三、化解招数之二:奋战到底
1、面试情景:
“你能谈谈你一些失败的职业经历吗?”
在这些经历中,你吸取了怎样的教训?“
“从经历看,你的性格比较抑郁悲观,不适合我们的工作。”
“你的着装颜色是深色系的,给人不太积极、不太阳光的感觉,你的话语中也透露着不自信。”
“你给自己本次面试打多少分?”……
2、求职一点通:
与上一面试类型不同,这一类型的压力面试是快速提出一系列问题,且求职者每次的回答都会成为下一个问题的把柄,面试者据此步步紧逼,严重打击求职者的自信和反驳的勇气。此外,还会故意制造严肃的气氛,施加压力。比如 5 位考官面试一位求职者,考官个个正襟危坐、表情严肃,提的问题火药味十足,千方百计地让选手们尴尬,不给选手任何喘息的机会。如果选手说自己性格开朗,主考官就让他讲一个笑话,但无论是什么笑话,考官们都面无表情,让选手感受到巨大的压力。
这类面试的目标只有一个,在刁钻问题的背后,尝试考察求职者的能力与适应性、独立工作的能力与团队精神、对领导的服从性、处理困难问题的能力、处理紧急事件的态度、忍耐能力、职业作风等。对此,求职者的应对方法最好是坚持到底,认真回答每一个问题,并且保持足够的耐心和信心。
关于试用期的陷阱
梦见陷阱什么寓意
修昔底德陷阱是什么意思 修昔底德陷阱介绍
旅游中的九大陷阱
从奶酪陷阱开始 细数那些韩剧带火的少女系发型
脐带绕颈无法预防 危险到底有多大
桃木手串怎么看真假 避开商家陷阱
警惕水果陷阱!春夏吃水果要避开7误区
职场职场陷阱重重争斗无处不在
斗破苍穹肖战第几集出场 斗破苍穹肖战饰演谁
《奶酪陷阱》第十五集讲的什么 《奶酪陷阱》第十五集剧情介绍
斗破苍穹萧战是谁演的 斗破苍穹萧战扮演者个人资料介绍
斗破苍穹萧战为什么会失踪 斗破苍穹萧战死了吗
金高银奶酪陷阱演谁 金高银奶酪陷阱剧照
治疗不孕不育 不要陷入这10个陷阱
职场新鲜人如何避开职场陷阱
六大养生陷阱
小心陷入心理群体的陷阱
明星红毯斗艳 布兰妮开胸礼服挑战金大姐
揭模特圈嫩模身陷色情陷阱内幕
战狼2被偷票房真相是什么 战狼2到底投资了多少钱
内部转岗到底是机会还是陷阱?(图)
办公室生存陷阱
面试的陷阱吃水果
【图】谍战上海滩明诚结局到底如何 伪装者斗智斗勇火热开战
化妆也致胖?7个让你意想不到的减肥陷阱!
关注老年人睡眠障碍 睡前莫陷5大陷阱
单眼皮攻陷奶酪陷阱 金高银神奇撞脸周冬雨
女生漏尿别穿丁字裤!性感丁字裤背后的健康陷阱莫陷入
巧过面试陷阱关
快速美白陷阱
斗罗大陆肖战是主角吗 斗罗大陆肖战什么时候拍的
识别各类旅游陷阱